Gestión crédito formativo a empresas

Nuevo modelo de formación continua según el RD 1046/2003.

Todas las empresas que estén al corriente de pago en la Seguridad Social y Hacienda, disponen de una cantidad mínima anual para la formación de sus trabajadores. Dicha cantidad, denominada "crédito formativo", está sujeta entre otros, al número de trabajadores (RG) contratados por la empresa durante el año anterior.
Recuerde que, si esta cantidad no se utiliza, se pierde.

Puntos destacables del nuevo modelo

Las empresas son las que deciden y desarrollan las acciones formativas que más se ajusten a sus necesidades.

Se simplifican los trámites para mejorar la gestión y hacer el sistema más transparente.

La empresa se bonifica de la formación que realicen sus trabajadores.

Requisitos para beneficiarse del nuevo modelo de formación continua

Para la empresa:

Ser empresa de titularidad privada.

Estar al corriente de pago a la Seguridad Social y Hacienda.

Firmar el Anexo de Adhesión a Empresas normalizado que le facilitará ListaDual Formació S.L

Una vez cumplimentado el Anexo de Adhesión y la Solicitud de Participación facilitados por ListaDual Formació S.L , se comunicará a la empresa la cantidad económica bonificable, así como el Propuesta de Prestación de Servicios de los cursos solicitados

En caso de ser aceptado dicha propuesta, se deberá entregar la siguiente documentación:

Propuesta de Prestación de Servicios,firmada y sellada por la empresa.

Fichas de inscripción cumplimentadas por todos los trabajadores que vayan a participar y firmadas por la Representación Laboral de los Trabajadores en caso de tenerla.

Fotocopia del DNI y última nómina de todos los alumnos.

A partir de ese momento, los alumnos recibirán el material del curso, el cronograma y el horario de tutorías, y les será asignado el docente que impartirá el curso o tutorizará el curso.